兵庫県内の企業等が取り組んでいる社会貢献活動の実践モデル事例集です

赤穂市在住の従業員の提案で、赤穂市にある養護施設内の庭の整備活動を行っています。毎年2回（春と秋）、半日かけて10人が養護施設側の要望に沿った形で、校庭の草むしり、荷物の運搬などを行っています。一昨年から西播磨地区にある養護施設でも同じような活動を行っています。先方の希望を優先した活動を目指しています。

佐用町の水害時に2日間、10人でチームを割り振り水や泥を掻き出す作業を行いました。

養護施設の整備活動の場合、当社と先方の思いとの共有化が難しいので、早めにコミュニケーションをとることが重要です。今後は、手広く活動するのではなく、今の活動を大切にして中身を充実させ、継続して行っていきたいと考えています。

佐用町での災害の際、従業員6人が家を失う等の被害にあいましたが、日ごろからの活動意識の高さからごく自然に救済活動に繋がっていました。従業員同士が家族的な雰囲気で、先輩達に良識のある人間が多く、若い従業員に良い影響を与えています。とても良いカルチャーができていると感じています。また、水害時にはお客様からたくさんの物資が送られてきました。当社のボランティアカルチャーが羨ましいというメールがありました。